蠡縣人力資源和社會保障局關(guān)于教育系統(tǒng)“人才返鄉(xiāng)”工作的公告

 

為推進我縣教育教學(xué)質(zhì)量倍增計劃，吸引優(yōu)秀人才返鄉(xiāng)，加強教師隊伍建設(shè)，參照市、縣有關(guān)部門的“人才返鄉(xiāng)”方案，結(jié)合我縣實際，擬公開引進蠡縣外在編在崗教師50名。為保證工作的順利實施，特制定本實施方案。

一、人才返鄉(xiāng)引進原則

(一)堅持師德與專業(yè)并重;

(二)堅持考試考察，擇優(yōu)引進;

(三)堅持公開、公平、公正。

二、人才返鄉(xiāng)引進條件

(一)基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵紀(jì)守法，師德高尚，愛崗敬業(yè)，身體健康。

2.本人為蠡縣縣域外在編在崗教師，且本人為蠡縣籍或配偶為蠡縣籍。

3.年齡在35周歲以下(含35周歲，1985年6月24日以后出生)， 榮獲“全國教書育人楷?！?、“全國模范教師”、“全國優(yōu)秀教師”、“河北省教書育人楷?！?、“河北省優(yōu)秀教師”、“河北省優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師”、“河北省優(yōu)秀鄉(xiāng)村青年教師”、“特級教師”榮譽稱號的，年齡放寬到45周歲。

4.中小學(xué)教師須具備全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

5.各學(xué)段教師必須具備相應(yīng)教師資格證。

(二)崗位設(shè)置

崗位設(shè)置優(yōu)先順序：高中、初中、小學(xué)、幼兒園。如報名人數(shù)低于崗位設(shè)置數(shù)，該崗位空余名額依次向低學(xué)段調(diào)整。

1.高中學(xué)段優(yōu)先選擇數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物學(xué)科崗位；

2.初中階段優(yōu)先選擇語文、數(shù)學(xué)、外語、物理、化學(xué)學(xué)科崗位；

3.小學(xué)階段優(yōu)先選擇全科崗位；

4.幼兒園優(yōu)先選擇保教保育崗位。

(三)有下列情形之一的，不予引進。

1.近三年有一次及以上未參加年度考核或考核結(jié)果為基本合格、不合格的;

2.有違反師德師風(fēng)表現(xiàn)的;

3.在黨紀(jì)政紀(jì)處分期的;

4.立案審查尚未結(jié)案的;

5.因違法犯罪受過刑事處罰的;

6.因身體健康狀況不能勝任正常教育教學(xué)工作的;

7.其他不宜引進的。

三、人才返鄉(xiāng)引進程序和辦法

（一）報名辦法

將實行電子郵箱報名和資格初審，根據(jù)引進教師報名專業(yè)情況以及我縣教師崗位需求情況予以設(shè)崗。引進人員需提供：本人身份證、本人戶口本、畢業(yè)證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢表、學(xué)位證書、教師資格證、能夠證明符合引進條件的相關(guān)榮譽證書或文件；配偶為蠡縣籍的還需提供：配偶身份證、配偶戶口本、結(jié)婚證等，并填寫《蠡縣2021年教育系統(tǒng)“人才返鄉(xiāng)”人員報名表》（附件1，一式三份）。郵箱報名實行嚴(yán)格的自律機制，對提交的報名信息的真實性負(fù)責(zé)，在資格復(fù)審時，凡發(fā)現(xiàn)提交信息與實際情況不一致的，取消返鄉(xiāng)引進資格。

報名時間：2021年7月1日至2021年7月5日。報名材料原件須掃描成電子圖片打包發(fā)送至電子郵箱：lxjsrcfx2021@163.com。壓縮文件名統(tǒng)一格式為：姓名+手機號碼。如審核通過，面試通知單將發(fā)回至本人郵箱，請各位考生及時關(guān)注郵箱并下載面試通知單。面試通知單發(fā)送截止時間為：2021年7月7日17:00。

（二）資格復(fù)審與面試

1.資格復(fù)審與面試同時進行，時間：2021年7月10日，具體面試地點、要求等詳見《面試通知單》?？忌M入考點時需將報名材料原件復(fù)印件各一份及報名表（一式三份）交至考點辦公室，由縣紀(jì)委監(jiān)委、縣人社局和教體局進行資格條件復(fù)審。面試結(jié)束后憑本人身份證到考點辦公室領(lǐng)取本人報名材料原件，復(fù)印件備案留存。

2.面試方法：聘請專業(yè)評委對報名人員進行面試，采取說課的方法，主要對考生的語言表達能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、相關(guān)專業(yè)知識及技能、舉止儀表、課堂組織、課標(biāo)把握等方面進行測試。面試時間每人7分鐘(考生準(zhǔn)備6分鐘)。面試時，考生只準(zhǔn)報抽簽順序號，不得報姓名及個人信息，否則視為違紀(jì)并取消后續(xù)資格。面試滿分100分，面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試得分低于最低分?jǐn)?shù)線者，取消后續(xù)資格。報名人員超出引進計劃，按照高中、初中、小學(xué)、幼兒園缺編情況由領(lǐng)導(dǎo)小組確定人數(shù),面試人員根據(jù)面試成績，由高分到低分確定進入體檢程序人員，成績并列時優(yōu)先進入體檢的順序為：學(xué)歷高者、師范類院校畢業(yè)、參工時間長。

3.說課內(nèi)容面試前分崗位從現(xiàn)行教材中隨機抽取，所用教材由工作領(lǐng)導(dǎo)小組提供；

4.面試記分采用體操式打分法，面試實行入闈管理并全程監(jiān)控錄像，確保面試工作的公平與公正；

5.面試全部結(jié)束后，在面試地點、蠡縣人力資源和社會保障局公開欄、蠡縣教育和體育局公開欄即時公布面試成績。

四、體檢、考察

對確定擬返鄉(xiāng)引進教師進行體檢，體檢由指定醫(yī)院進行。

體檢合格后進行考察，考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況，并對其資格條件進行復(fù)查。

因體檢、考察不合格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，依次等額遞補。成績出現(xiàn)并列，按以下順序確定：學(xué)歷高者、師范類院校畢業(yè)、參工時間長（優(yōu)先遞補的順序同優(yōu)先進入體檢的順序）。

五、選崗、公示和聘用

選崗，按面試成績從高到低，依次優(yōu)先選擇崗位。

公示，考察合格的人員選崗后進行公示，公示時間為7個工作日。對公示反映有問題并查有實據(jù)，不符合返鄉(xiāng)引進條件的取消引進資格。

公示期滿無異議的，由縣人社局、財政局、編辦等部門按規(guī)定程序辦理編制、工資、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。

返鄉(xiāng)引進教師按照有關(guān)規(guī)定辦理人事調(diào)動手續(xù)后，納入我縣教育系統(tǒng)事業(yè)編制和人事管理，最低服務(wù)期為5年。

本次返鄉(xiāng)引進不舉辦、不委托任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

六、監(jiān)督與紀(jì)律

(一)公開、公平、公正。引進工作的全過程，要做到信息公開，程序公開，結(jié)果公開，廣泛接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

(二)嚴(yán)肅引進紀(jì)律。對有下列違規(guī)情形的，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對違反負(fù)有返鄉(xiāng)引進人才紀(jì)律的領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人，視情節(jié)輕重進行批評教育、調(diào)離崗位或給予處分;對違反負(fù)有返鄉(xiāng)引進人才紀(jì)律的其他相關(guān)人員，根據(jù)其情節(jié)輕重，參照《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀(jì)處理規(guī)定》處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究當(dāng)事人的刑事責(zé)任。

l.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.引進人員在考試考核過程中作弊的;

3.工作人員指使、縱容他人作弊或在考試考核過程中參與作弊的;

4.工作人員故意泄露考試題目的;

5.違反本方案其他情形的。

凡考生未按要求在規(guī)定時間內(nèi)參加資格審查、面試、體檢、選崗、報到等情況的，均視為自動放棄引進資格;資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合引進條件，弄虛作假的，取消引進資格，問題嚴(yán)重的要追究相關(guān)責(zé)任。

附件：蠡縣2021年教育系統(tǒng)“人才返鄉(xiāng)”人員報名表

2021年6月24日