根據(jù)《邯鄲市2022年博碩引才工作實(shí)施方案》規(guī)定，結(jié)合我單位人才需求情況，經(jīng)研究決定為下屬事業(yè)單位邯鄲市人防指揮信息保障中心公開引進(jìn)博碩人才2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、邯鄲市人防指揮信息保障中心概況

邯鄲市人防指揮信息保障中心隸屬邯鄲市人民防空辦公室，為正科級全額撥款事業(yè)單位。主要承擔(dān)人防（民防）信息化建設(shè)、科研開發(fā)、設(shè)備設(shè)施維護(hù)管理、戰(zhàn)備值班值勤和演練保障；承擔(dān)生、化武器襲擊和生、化災(zāi)害事故信息偵測任務(wù)；執(zhí)行黨委、政府及人防指揮部組織指揮防空襲斗爭信息保障任務(wù)。

二、引進(jìn)原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、引進(jìn)對象及條件

招引對象為碩士學(xué)位及以上研究生學(xué)歷畢業(yè)生。邯鄲市人防指揮信息保障中心招聘網(wǎng)絡(luò)空間安全，憲法學(xué)與行政法學(xué)、民商法學(xué)、訴訟法學(xué)專業(yè)共2人。同時(shí)滿足以下條件：

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律；

2.具有中華人民共和國國籍；

3.要求具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平，熱愛人防事業(yè)、身體健康；

4.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書，急需緊缺優(yōu)秀人才畢業(yè)時(shí)間可放寬到2023年7月31日;

5.碩士研究生年齡在35周歲以下(1986年7月31日以后出生)，博士研究生年齡在45周歲以下(1976年7月31日以后出生)。急需緊缺或特別優(yōu)秀博士年齡可適當(dāng)放寬;

6.符合需求崗位的專業(yè)及相關(guān)要求;

7.須具備《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中規(guī)定的基本條件及用人單位的其他要求。

具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加選聘：

1.曾受過刑事處罰和被開除公職的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.在校期間受到院系以上處分的;

4.受處分期間或未滿影響期限的;

5.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

6.現(xiàn)役軍人;

7.已在邯鄲市區(qū)域內(nèi)行政事業(yè)單位工作的在職在編人員;

8.按規(guī)定未滿服務(wù)期限的;

9.失信被執(zhí)行人；

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、引進(jìn)程序

(一)報(bào)名時(shí)間及方式

自公告發(fā)布之日起，7月20日報(bào)名截止。報(bào)名人員需提供以下材料：

1.填寫好的《邯鄲市人民防空辦公室2022年博碩引才報(bào)名表》(見附件);

2.以下材料掃描件(PDF格式)：居民身份證、本科和研究生階段學(xué)歷、學(xué)位證書及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;2022年取得學(xué)位人員需提供所在院校在讀證明和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;已工作的需另外提供現(xiàn)單位同意報(bào)考證明材料、專業(yè)技術(shù)資格證書等。

以上材料電子版，需打包壓縮發(fā)送報(bào)名郵箱：hdrfjgzz@126.com，郵件名稱為“引進(jìn)人才報(bào)名+應(yīng)聘職位+所學(xué)專業(yè)+姓名”，否則不予審核。

(二)資格審查

1.初審

邯鄲市人民防空辦公室組成專項(xiàng)資格審查小組，對報(bào)名人員網(wǎng)上提交的相關(guān)材料進(jìn)行資格初審。

2.復(fù)審

初審合格者，由市人民防空辦公室通知，攜帶通過郵箱報(bào)名時(shí)所需的報(bào)名表、相關(guān)佐證材料原件和復(fù)印件按指定時(shí)間和地點(diǎn)參加復(fù)審。

(三)面試測評

我辦組成測評專家組，對應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)知識進(jìn)行測評。測評采取百分制，70分為合格線，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后，計(jì)平均分為最后成績。根據(jù)測評成績從高到底的順序，按照引進(jìn)計(jì)劃數(shù)與選聘人數(shù)1:1的比例確定擬進(jìn)入體檢人員。比例內(nèi)末位面試成績并列的進(jìn)行加試，加試成績高的進(jìn)入體檢。具體測評內(nèi)容與加試形式由測評專家組確定。測評結(jié)束后，最后成績當(dāng)天在測評地點(diǎn)公示欄公布。

(四)體檢和考察

體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對體檢合格的組織考察，主要考察內(nèi)容是人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、“三齡兩歷一身份”等,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察合格者確定為擬聘用人選。

(五)網(wǎng)上公示

對擬聘用人選在市人防辦網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

(六)聘用

對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘用人員資格;對反映有嚴(yán)重問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由邯鄲市人民防空辦公室黨組提出聘用意見，報(bào)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。被聘用人員實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用后服務(wù)期最低5年。

五、待遇落實(shí)

1.“英才卡”服務(wù)。引進(jìn)的博士、“雙一流”碩士自到邯鄲工作之日起，發(fā)放“英才卡”，享受科研立項(xiàng)、醫(yī)療保健、交通旅游等10方面服務(wù)。

2.住房保障。引進(jìn)的博士、“雙一流”碩士優(yōu)先入駐邯鄲市人才公寓。本人不愿入駐人才公寓的，自到邯鄲工作之日起，由市財(cái)政分別給予博士8萬元、碩士5萬元的一次性購房補(bǔ)貼。

3.配偶就業(yè)。引進(jìn)的博士隨遷配偶原為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員的，在本人自愿的基礎(chǔ)上，在編制限額內(nèi)對口安置到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作；原在其他單位工作的，由組織、編辦、人社部門協(xié)助引進(jìn)單位，對口安排適當(dāng)工作。

4.政治待遇。加大高層次人才發(fā)展黨員力度，積極推薦政治素質(zhì)好、參政議政能力強(qiáng)的博碩人才作為各級“兩代表一委員”人選，優(yōu)先推薦為各級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動模范等。優(yōu)先入選邯鄲市優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才、邯鄲市青年拔尖人才等市級人才項(xiàng)目。聘請優(yōu)秀人才加入政府智庫，參與政府決策。

5.職稱評聘。對于引進(jìn)的優(yōu)秀博士研究生，工作滿3年并取得副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，可直接聘任到專業(yè)技術(shù)七級崗位，專業(yè)技術(shù)七級崗位無空缺的，可通過設(shè)立特設(shè)崗位予以聘任；對于引進(jìn)的優(yōu)秀碩士研究生，工作滿3年并取得中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，可擇優(yōu)聘任到專業(yè)技術(shù)十級崗位。

6.薪酬待遇。享受邯鄲市全額事業(yè)單位財(cái)政撥款工資待遇。

六、其他事項(xiàng)

1.凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加測評、面試、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。
2.擬聘用人員接到聘用通知后，要在規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)完成報(bào)到手續(xù)，遇有特殊情況需要延期的須經(jīng)邯鄲市人民防空辦公室批準(zhǔn)，否則視為自動放棄聘用。
3.對違反選聘紀(jì)律的應(yīng)聘者，取消考試、聘用資格，對已經(jīng)聘用后查實(shí)的違反公開選聘紀(jì)律的受聘人員，解除聘用合同，予以清退。
4.資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛造假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
5.請參加選聘人員報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響報(bào)名、測評、體檢和考核。
6.選聘全程嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，按照《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》規(guī)定施行。

7.本方案及未盡事宜，由邯鄲市人民防空辦公室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人：胡永平

聯(lián)系電話：0310-5765239

監(jiān)督電話：0310-5765239

附件1

邯鄲市人民防空辦公室2022年博碩引才崗位需求表
引進(jìn) 單位	用人 單位	職位 名稱	引進(jìn) 數(shù)量	專業(yè)	學(xué)歷低限	學(xué)位低限	待遇	聯(lián)系電話
邯鄲市人民防空辦公室（2人）	邯鄲市人防指揮信息保障中心	信息網(wǎng)絡(luò)管理	1	網(wǎng)絡(luò)空間安全	研究生	碩士	事業(yè)單位工資待遇+績效	0310-5765239
		法律服務(wù)	1	憲法學(xué)與行政法學(xué)、民商法學(xué)、訴訟法學(xué)	研究生	碩士	事業(yè)單位工資待遇+績效	0310-5735239

附件2：報(bào)名表

邯鄲市人民防空辦公室

2022年6月20日