衡水市衛(wèi)生健康委員會(huì)綜合監(jiān)督執(zhí)法局2022年公開招聘工作人員公告
按照市政府批準(zhǔn)的2022年度市直事業(yè)單位招聘計(jì)劃，衡水市衛(wèi)生健康委員會(huì)綜合監(jiān)督執(zhí)法局?jǐn)M向社會(huì)公開招聘工作人員2名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)行公開招聘，在測(cè)評(píng)考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘范圍和條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1986年12月11日至2004年12月11日期間出生）。
3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.具備崗位所需要的其他條件。
本次招聘專項(xiàng)招聘“高校畢業(yè)生”，包括以下人員：
1.納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取、持有普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證的2022年高校畢業(yè)生；
2.國(guó)家統(tǒng)一招生的2020年、2021年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生；
3.參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員；
4.普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后（含復(fù)學(xué)畢業(yè)）2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵；
5.2022年取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員；以及2020年、2021年取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。
（二）戶籍條件
不限戶籍。
（三）以下人員不在招聘范圍
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員；
2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
4.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中有嚴(yán)重舞弊行為或不良記錄的人員；
5.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。
三、招聘崗位、人數(shù)及要求
招聘崗位：衛(wèi)生監(jiān)督。
招聘人數(shù)：2人（性別不限）。
學(xué)歷學(xué)位低限：本科學(xué)士。
專業(yè)要求：預(yù)防醫(yī)學(xué)。
四、招聘辦法和程序
（一）報(bào)名
報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。
報(bào)名時(shí)須將《公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件1）、《誠(chéng)信承諾書》（附件2）、《個(gè)人健康信息承諾書》（附件3）及身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證（與學(xué)歷相符）等相關(guān)證件原件掃描成PDF格式、連同電子版藍(lán)底小二寸照片以“姓名＋報(bào)考崗位+專業(yè)”命名打包上傳發(fā)送至郵箱：hswjbgs@126.com，并電話告知0318-2685112（工作時(shí)間）。
報(bào)名時(shí)間：
2022年12月12日至2022年12月16日。
（二）資格審查
報(bào)名資格審核合格后，另行通知領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
（三）測(cè)評(píng)考核
采取筆試加面試的方式。
1.筆試：
筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)專業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。滿分為100分。
筆試考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
根據(jù)筆試成績(jī)，按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都列為面試人選。
報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，不再組織筆試，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2.面試：
面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后一位。面試成績(jī)滿分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。
面試前，考生抽簽決定面試順序。考生抽簽結(jié)束未到者視為放棄資格。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名。考生面試結(jié)束后立即離開考場(chǎng)，不得返回面試室、候考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績(jī)。
測(cè)評(píng)考核總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)。
面試結(jié)束后，測(cè)評(píng)考試總成績(jī)?cè)诤馑行l(wèi)生健康委員會(huì)綜合監(jiān)督執(zhí)法局官網(wǎng)公布。
（四）體檢
根據(jù)測(cè)評(píng)考核總成績(jī)排名，按1：1的比例確定體檢人員名單。比例內(nèi)末位綜合考試成績(jī)相同的，依次按照退役軍人、烈士子女或配偶、面試成績(jī)高者、學(xué)歷高者順序確定。都相同的一并進(jìn)入體檢考察，根據(jù)體檢考察情況確定擬聘人員
體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。費(fèi)用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消聘用資格。如有體檢不合格者，按綜合考試成績(jī)排名次序遞進(jìn)。體檢合格的考生確定為被考察人員。
（五）考察
考察工作由衡水市衛(wèi)生健康委員會(huì)綜合監(jiān)督執(zhí)法局組織實(shí)施。主要考察被考察人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。
（六）公示
考察合格人員列為擬聘用人選在衡水市衛(wèi)生健康委員會(huì)綜合監(jiān)督執(zhí)法局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。公示無(wú)異議或有異議但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，確定為擬聘人選。
（七）聘用
擬聘人選確定后，由市衛(wèi)生健康委員會(huì)綜合監(jiān)督執(zhí)法局提出聘用意見，按程序報(bào)市衛(wèi)健委及市人力資源和社會(huì)保障局辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用，報(bào)人社部門辦理手續(xù)。
五、特別提醒
本次招聘工作在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，應(yīng)聘人員按照《衡水市衛(wèi)生健康委員會(huì)綜合監(jiān)督執(zhí)法局2022年公開招聘考試考生防疫與安全須知》（附件4）要求，做好報(bào)名、筆試、面試等工作。疫情防控有其他規(guī)定的從其規(guī)定。
凡考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成相關(guān)操作或未能參加招聘程序的，均視為自動(dòng)放棄。資格審核貫穿公開招聘工作全過(guò)程，考生必須履行誠(chéng)信要求，對(duì)個(gè)人提交信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生填報(bào)不實(shí)、提供虛假材料等情況，即取消應(yīng)聘資格。
衡水市衛(wèi)生健康委員會(huì)綜合監(jiān)督執(zhí)法局
2022年12月12日
