根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào)）文件精神，結(jié)合我單位2023年招聘工作人員計(jì)劃和崗位空缺情況、工作需要，擬采取選聘方式招聘工作人員4名，制定選聘方案如下：

一、招聘單位基本情況

招聘單位：河北廣播電視臺(tái)

主要職責(zé)：宣傳黨的路線、方針、政策和省委、省政府的工作部署，堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向，發(fā)揮廣播電視主流媒體的作用；為省委、省政府提供內(nèi)參報(bào)道、輿情信息；承擔(dān)廣播頻率、電視頻道的節(jié)目制作、對(duì)外合作任務(wù)，以及安全播出、傳輸發(fā)射、網(wǎng)絡(luò)覆蓋建設(shè)及技術(shù)支撐等任務(wù)；打造自主可控、影響力強(qiáng)的新媒體傳播平臺(tái)，推動(dòng)媒體融合發(fā)展；負(fù)責(zé)所屬單位國有資產(chǎn)監(jiān)督管理，推進(jìn)廣播電視事業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展；完成省委交辦的其他任務(wù)。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在測評(píng)、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

三、選聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)選聘人數(shù)和崗位條件

2023年河北廣播電視臺(tái)擬選聘2類崗位4名工作人員。具體要求詳見《河北廣播電視臺(tái)2023年選聘工作人員崗位條件表》(見附件)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄（試行）》等設(shè)置。

符合選聘條件的港澳臺(tái)居民，均可報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位，須取得祖國大陸承認(rèn)的學(xué)歷。

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不在選聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的選聘崗位。

四、選聘理由

當(dāng)前，河北廣播電視臺(tái)高層次“采編播”專業(yè)人才較為短缺。為進(jìn)一步加強(qiáng)單位人才儲(chǔ)備，滿足全臺(tái)媒體深度融合、創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展需要，選聘一批編輯記者和編導(dǎo)專業(yè)高層次優(yōu)秀人才。

五、選聘程序

(一)發(fā)布信息

在河北廣播電視臺(tái)官方網(wǎng)站（河北網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺(tái)www.hebtv.com）發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名及資格審查

1.網(wǎng)上報(bào)名。通過電子郵件方式接收?qǐng)?bào)名，報(bào)名郵件以“姓名-崗位”格式作為郵件主題和附件標(biāo)題發(fā)送至河北廣播電視臺(tái)招聘郵箱hebtvzp@163.com（報(bào)名表可在本公告附件下載）,報(bào)名時(shí)間為2023年6月25日9:00至6月29日17:00。

2.資格審核。根據(jù)選聘崗位條件要求，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，包括對(duì)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、獎(jiǎng)項(xiàng)等材料的核查。資格審查結(jié)果確認(rèn)后進(jìn)行電話和郵件通知。在選聘過程中發(fā)現(xiàn)考生不符合選聘資格條件、弄虛作假的，取消選聘資格。

3.開考比例。崗位報(bào)考人數(shù)與選聘人數(shù)的比例不低于3：1，報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例的，減少該崗位選聘人數(shù)或取消該崗位選聘計(jì)劃。

（三）面試測評(píng)

由相關(guān)專家組成評(píng)審小組，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行面試測評(píng)。面試主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)水平、實(shí)際業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

應(yīng)聘人員在面試開始前抽簽確定面試順序，面試完畢當(dāng)場打分，成績采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。面試測評(píng)滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。

應(yīng)聘人員面試成績于考試結(jié)束當(dāng)天在河北廣播電視臺(tái)官方網(wǎng)站（河北網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺(tái)www.hebtv.com）公布。

(四)體檢、考察、公示

根據(jù)考生面試成績，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。

體檢工作由河北廣播電視臺(tái)統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格的，由河北廣播電視臺(tái)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格。

經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在河北廣播電視臺(tái)官方網(wǎng)站（www.hebtv.com）進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。

(五)聘用

經(jīng)公示無異議，河北廣播電視臺(tái)按照規(guī)定履行聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期（1年），試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理。

政策咨詢電話：0311-87117677（河北廣播電視臺(tái)人力資源部）

監(jiān)督舉報(bào)電話：0311-87902949（省紀(jì)委監(jiān)委駐省委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組）

0311-87907275（省委組織部干部一處）

附件1：河北廣播電視臺(tái)2023年選聘工作人員崗位條件表

附件2：河北廣播電視臺(tái)2023年選聘工作人員報(bào)名表

河北廣播電視臺(tái)

2023年6月25日