省級機(jī)關(guān)
2024年河北農(nóng)業(yè)大學(xué)招聘8人公告
http://fuhis.cn 2024-06-20 來源：河北省人力資源和社會保障廳
河北農(nóng)業(yè)大學(xué)2024年公開招聘工作人員公告
根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)，河北農(nóng)業(yè)大學(xué)2024年擬面向社會公開招聘工作人員8名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位基本情況
河北農(nóng)業(yè)大學(xué)創(chuàng)建于1902年，是我國最早實(shí)施高等農(nóng)業(yè)教育的院校之一，河北省建立最早的高等院校，河北省人民政府與教育部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、國家林業(yè)和草原局分別共建的省屬重點(diǎn)骨干大學(xué)，國家大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新示范基地，國家級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院建設(shè)單位，全國深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校，教育部卓越工程師、卓越農(nóng)林人才教育培養(yǎng)計(jì)劃實(shí)施高校，河北省“雙一流”建設(shè)高校。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開招聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取單位招聘方式。
按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察、擬聘人員公示、辦理聘用手續(xù)、訂立聘用合同等步驟進(jìn)行。
四、招聘條件、崗位、人數(shù)
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.按高校畢業(yè)生報(bào)考的要求18-30周歲（1993年06月24日至2006年06月24日期間出生），其他人員要求18-35周歲（1988年06月24日至2006年06月24日期間出生）。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下（1983年06月24日以后出生）。
3.擁護(hù)中華人民共和國憲法。
4.具有良好的品行。
5.具有符合崗位要求的工作能力。
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
7.具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件：
2024年河北農(nóng)業(yè)大學(xué)擬公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員8名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《河北農(nóng)業(yè)大學(xué)2024年公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1)，其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄（試行）》等設(shè)置。
本次招聘部分崗位用于專項(xiàng)招聘“高校畢業(yè)生”，包括以下人員：
?。?）納入國家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2024年高校畢業(yè)生。
?。?）國家統(tǒng)一招生的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。
?。?）參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。
?。?）普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后（含復(fù)學(xué)畢業(yè)）2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。
?。?）2024年取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員，以及2022年、2023年取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。
凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2024年06月24日。
招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是：從2024年06月（含06月）算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會實(shí)踐（實(shí)習(xí)）經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
對于取得海外院校學(xué)歷學(xué)位或畢業(yè)于國內(nèi)院校自設(shè)學(xué)科的考生，如專業(yè)名稱與崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，可由用人單位（部門）根據(jù)應(yīng)聘人員在校期間所學(xué)課程、研究領(lǐng)域及畢業(yè)院校開具的學(xué)科專業(yè)證明等材料進(jìn)行綜合研判，嚴(yán)格把握，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，作出決定。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不在招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
五、招聘程序
通過河北人社網(wǎng)（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(https://www.hebau.edu.cn)、優(yōu)秀人才網(wǎng)（http://www.youxiuhr.com)面向社會公開發(fā)布招聘信息。
?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格審查
1.采取網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名。（報(bào)名網(wǎng)址：http://120.211.69.217:8051/），不接收其他方式報(bào)名。
?。?）報(bào)名及受理咨詢時(shí)間為2024年06月24日-06月28日，上午8：30-11：30，下午2：30-5：00（工作日受理）。
?。?）報(bào)名要求：每人只能選報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員填寫《河北農(nóng)業(yè)大學(xué)招聘登記表》，另存文件名按照以下格式：XXX崗位XXX，如“001崗位張三”，同時(shí)須準(zhǔn)備如下材料：本人身份證、本科及研究生階段畢業(yè)證、學(xué)位證以及與崗位招聘條件相關(guān)（《全國畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》，運(yùn)動等級證，工作經(jīng)歷證明信及社保繳納證明，參加國家基層服務(wù)項(xiàng)目且服務(wù)期滿，退役士兵安置證等材料）的全部證明材料掃描件或照片。證明材料和招聘登記表請發(fā)送到郵箱GKZP@hebau.edu.cn，郵件主題按照XXX崗位XXX，如“001崗位張三”的格式填寫；所有證明材料的掃描件打包成一個(gè)zip格式的壓縮包作為附件上傳，文件名按照以下格式：XXX崗位XXX證明材料，如“001崗位張三證明材料”。不接收與崗位條件無關(guān)的材料（如獎學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)生干部等證書）。
應(yīng)聘者須于2024年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位；取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，須于2024年12月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；2024年應(yīng)屆畢業(yè)生如尚未獲得學(xué)歷學(xué)位證書，可暫不提供，但需提供相關(guān)證明材料，如在讀成績單、學(xué)校開具的證明等。海外留學(xué)歸國人員暫不能提供認(rèn)證書的，可持學(xué)歷學(xué)位證書報(bào)名。
報(bào)考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)；如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等進(jìn)行處理。
請考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
2.資格審查。由應(yīng)聘人員報(bào)考學(xué)院或部門依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果將于報(bào)名結(jié)束后7日內(nèi)在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公布。資格審查貫穿招聘全過程，如個(gè)人條件不符合申報(bào)崗位要求，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其應(yīng)聘資格。
3.開考比例：崗位通過資格審查人數(shù)與招聘名額的比例不低于3:1，如果某崗位通過資格審查人數(shù)與招聘名額低于3:1的比例，則減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。
4.考試時(shí)間和地點(diǎn)：考試時(shí)間、地點(diǎn)由河北農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處確定并負(fù)責(zé)通知考生。
（二）初試
1.資格復(fù)審。初試前，學(xué)校委托招聘崗位所在學(xué)院或部門進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證以及與崗位招聘條件相關(guān)的全部證明材料原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的或不能提供全部證明材料的，取消初試人選資格。
2.初試。001、004至007崗采取筆試閉卷的方式，筆試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識等，筆試不指定考試輔導(dǎo)用書。筆試成績實(shí)行百分制，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試成績即為初試成績。002及003崗采取筆試加技能測試的方式，初試成績=筆試成績×30%＋技能測試成績×70％,筆試及技能測試成績最低合格分?jǐn)?shù)線均要求為60分。
3.初試時(shí)間和地點(diǎn)：初試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求另行通知。初試成績在河北農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(https://www.hebau.edu.cn)公布。
(三)復(fù)試
1.復(fù)試人選確定。依據(jù)初試成績在最低合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入復(fù)試人選1：3的比例確定復(fù)試人選，比例內(nèi)末位初試成績并列的都進(jìn)入復(fù)試；達(dá)不到1:3比例的，初試成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)的均進(jìn)入復(fù)試。
2.復(fù)試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
3.復(fù)試方式。采取試講和答辯方式，主要結(jié)合應(yīng)聘人員的學(xué)術(shù)背景和綜合素質(zhì)測試其教學(xué)能力及專業(yè)技能。復(fù)試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。復(fù)試當(dāng)場打分，復(fù)試成績采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余成績的平均分為復(fù)試成績。復(fù)試成績當(dāng)天在河北農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(https://www.hebau.edu.cn)公布。
4.資格復(fù)審。復(fù)試前，由河北農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處再次進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證以及與崗位招聘條件相關(guān)的全部證明材料原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的或不能提供全部證明材料的，取消復(fù)試人選資格。
5.總成績合成。復(fù)試結(jié)束后，按初試成績、復(fù)試成績兩部分計(jì)算考試總成績，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。其中，初試成績、復(fù)試成績分別占40%、60%，即總成績＝初試成績×40%＋面試成績×60％。計(jì)算成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(四)體檢、考察
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如比例內(nèi)末位考生考試總成績相同，按以下順序確定體檢人選：退役士兵，烈士子女或配偶，殘疾人，學(xué)歷（學(xué)位）較高者，復(fù)試成績較高者。體檢由河北農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格的，由應(yīng)聘人員報(bào)考部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察，由河北農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處對其考察結(jié)果進(jìn)行復(fù)核。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格。
(五)公示
經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(wǎng)（https://rst.hebei.gov.cn/），河北農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站（https://www.hebau.edu.cn）公示欄進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。
(六)聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、其他事項(xiàng)
通過河北人社網(wǎng)（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站（https://www.hebau.edu.cn）面向社會公開發(fā)布招聘信息；通過電話、報(bào)名系統(tǒng)、河北農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站（https://www.hebau.edu.cn）公布考試成績，通知面試時(shí)間和地點(diǎn)、體檢人員名單等信息。請應(yīng)聘人員保持電話暢通。
對于發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。
政策咨詢電話：0312-7521300（河北農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處）
監(jiān)督舉報(bào)電話：0312-7521306（河北農(nóng)業(yè)大學(xué)紀(jì)委監(jiān)察室）
監(jiān)督舉報(bào)電話：0311-66908845（省人力資源和社會保障廳）
附件：
河北農(nóng)業(yè)大學(xué)
2024年06月20日
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源（關(guān)注可獲取最新開課信息）
