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唐山公務(wù)員考試
2018年唐山一中選聘高層次人才12人公告
http://fuhis.cn       2018-07-04      來源:唐山市第一中學
【字體: 】              
  唐山一中2018年公開選聘高層次人才通知

  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神,為滿足我單位對高層次人才的需要,經(jīng)上級批準,擬采取選聘方式面向社會公開選聘事業(yè)編制人員12名,現(xiàn)制定選聘方案如下:

  一、單位基本情況

  唐山市第一中學是河北省首批示范性高中,謹守“嚴愛勤樸”的校訓(xùn),秉承“面向全體學生,促進全面發(fā)展,鑄就鐵肩學子,培育創(chuàng)新英才,為學生的終身發(fā)展奠基”的辦學理念,傾力打造“高考升學、競賽保送、海外留學”三駕馬車,努力實現(xiàn)“全國領(lǐng)先,世界知名”的美好愿景,著力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的高素質(zhì)人才。

  二、選聘原則

  堅持德才兼?zhèn)洌裰?、公開、競爭、擇優(yōu),實行公開選聘,在面試、說課、答辯的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

  三、選聘條件

  (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守憲法和法律;

  3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

  4.具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的學歷學位(全日制普通類碩士研究生及以上學歷)、專業(yè)、年齡和技能條件;

  5.碩士研究生及以上年齡在35周歲以下(1982年6月30日以后出生)。

  6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  7.具備崗位所需要的其他條件;

  8.應(yīng)聘人員畢業(yè)時間截止到2019年2月28日。

  (二)崗位條件

  崗位條件詳見《唐山一中2018年公開選聘高層次人才崗位條件表》(附件)。凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時間的,計算日期截止到2018年6月30日。

  (三)有下列情形之一的人員不得報考

  1. 現(xiàn)役軍人、試用期和服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員。

  2. 2019年2月及以后畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學生。

  3.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  四、選聘程序

  (一)發(fā)布信息

  6月30日前,在唐山事業(yè)單位招聘網(wǎng)(www.tssydwzpw.com)發(fā)布選聘信息,包括選聘數(shù)額、崗位條件、單位信息(網(wǎng)址及郵箱、聯(lián)系人、聯(lián)系電話、傳真電話等相關(guān)信息),公告不少于7天。

  (二)報名

  1.現(xiàn)場報名。7月2日—7月7日,應(yīng)聘人員可直接到唐山一中,現(xiàn)場填寫報名表,并攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證等能證明崗位條件要求的相關(guān)材料原件和復(fù)印件。

  2.網(wǎng)上報名。7月2日-7月7日,應(yīng)聘人員可將個人簡歷及身份證、畢業(yè)證、學位證等能證明崗位條件要求的相關(guān)材料電子版或掃描件上傳至tsyzbgs@163.com。

  (三)資格審查

  7月8日我校選聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組依照發(fā)布的選聘條件對應(yīng)聘人員材料進行資格審核,通過資格審查的應(yīng)聘人員進入面試環(huán)節(jié)。

  在整個選聘過程中,應(yīng)聘人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘資格。

  (四)測評

  1.面試。學校成立由正高級教師、特級教師、名師等組成的專家考核組,對入圍應(yīng)聘者進行面試。滿分為30分。面試成績達到18分,進入說課及答辯環(huán)節(jié)。

  2.說課答辯。由專家考核組進行說課和答辯考核。說課及答辯時間為20分鐘。說課結(jié)束后,由專家提問,進行現(xiàn)場答辯。答辯結(jié)束后,由專家現(xiàn)場打分。滿分為70分。

  3.確定人選。按照面試與說課答辯成績總和,進行綜合排名,擇優(yōu)錄取。

  (五)體檢

  7月中下旬,測評(考試)結(jié)束后,按體檢人數(shù)與聘用人數(shù)1:1的比例,依據(jù)應(yīng)聘人員成績從高分到低分確定體檢人選。如比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員總成績出現(xiàn)并列,說課答辯成績高者優(yōu)先。體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用自理。

  (六)考核

  8月上旬,對體檢合格人選進行考核。考核分為兩種情況:

  1.對應(yīng)屆畢業(yè)生的考核:查閱檔案,與擬聘用人員面談考核。

  2.對其他人員的考核:考核內(nèi)容、程序、方式在市人力資源和社會保障局人力資源市場調(diào)配處指導(dǎo)下按照《河北省機關(guān)事業(yè)單位干部調(diào)配辦法》(冀辦發(fā)[2014]40)有關(guān)考察的要求執(zhí)行。

  考核不合格人選,取消擬聘人選資格,并從應(yīng)聘同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補,對遞補人選進行考核。

  (七)公示

  8月上旬,將考核結(jié)果和擬聘用人員信息在唐山一中校園網(wǎng)進行公示,公示期不少于7個工作日。

  (八)聘用

  擬聘人選確定后,選聘單位提出聘用意見,填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式三份,連同選聘情況報告、擬聘人員名冊報市人力資源和社會保障局辦理相關(guān)審批手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

  應(yīng)聘人員隨時保持電話暢通,以便工作人員能夠及時聯(lián)系,接受電話通知。

  五、組織機構(gòu)

  為加強對本次選聘工作的領(lǐng)導(dǎo),確保選聘工作規(guī)范有序進行,成立選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責選聘工作的組織和管理,并對選聘工作的公開、公平、公正、安全及保密負總責。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負責選聘工作具體組織實施工作。

  附:唐山一中公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單

  主 任: 劉長鎖

  副主任:王衛(wèi)國、丁嵐

  成 員:佘念利、劉卉、田立紅、安文君、馬雙民、呂寧、王一平 、何艷超、趙志祥、杜婧超、張麗茜

  六、其他事項

  本方案由唐山一中選聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。

  聯(lián)系人:劉 卉 18603155618;0315-2595007

  佘念利 15512598268;0315-2595013

  王一平 18503158065;0315-2595008

  傳 真: 0315—2595008;

  電子郵箱: tsyzbgs@163.com


  2018年6月27日

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