對于公務員面試初學者而言，會出現(xiàn)或這或那的問題，但有些問題是共性的。那么，到底有哪些共性問題，又該如何解決呢，河北公務員考試網(wǎng)（www.fuhis.cn）在此進行分析。

　　1、答題套路化，不具體

　　如有道簡單的題，“你是社區(qū)工作人員，因為亂停車問題，兩位社區(qū)居民發(fā)生了爭吵，領導讓你到現(xiàn)場處理，你怎么辦?”這樣的問題，有些考生直接回答“我到了現(xiàn)場以后，馬上進行安撫處理，希望大家冷靜”。如果僅僅是這樣回答，那非常的套路，考官最想知道的是你到底如何安撫，通過何種方式使大家冷靜。套路化的回答雖然把題目答完了，但是考官對于考生卻還是了解有限的，但如果這樣說“我會馬上騎電瓶車趕到現(xiàn)場，并且馬上用雙手相互推開正在爭吵的兩人，告訴大家都是居民，抬頭不見低頭見，希望大家能夠冷靜”，如果這樣去說，就把整個過程比較形象的還原了。考官聽起來也更有情境感，效果更好。

　　2、分析能力弱，沒有深度

　　如有這樣一道題，“有人說，農民沒有休息日，基層公務員也不應該有休息日，你怎么看”。對這道題而言，很多考生論證是非常欠缺的，比如有考生提到了“①農民也有休息日;②公務員也應該休息”，但是對于理由的闡述，卻顯得無力。比如對于上面的①，農民也有休息日，為什么呢?那就是知道農村情況的考生，都應該了解對于農民而言有農忙和農閑的季節(jié)，農閑的季節(jié)就是農民的休息日，比如春節(jié)期間，基層公務員需要正月初七上班，但是對于農民而言即使在家過節(jié)到元宵也是可以。這就是特別本質的區(qū)別。所以，廣大考生必須練就把話說充分的本領。

　　3、時間敏感度不強

　　在測評過程中，有些考生思考時間過長，一道題有考生思考的時間超過3分鐘，答題時間超過3分鐘;當然也有考生思考時間20秒，答題1分鐘不到。這些都是極端的情況，思考過長，考官會覺得考生反應很慢，不利于得高分;而思考過短，有些考生問題都沒思考清楚，這就不利于全面答題，展現(xiàn)不好自己。所以，對時間的精準把握，對考生而言是尤為關鍵的。一般思考1分鐘左右最佳，答題2分20秒左右，根據(jù)題目難易程度可以適當調整，太短了或太長都不合適。