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漫畫題-2020年河北公務(wù)員考試面試模擬題
http://fuhis.cn       2020-01-16      來源:河北公務(wù)員考試網(wǎng)
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  公考通(www.chinagwy.org)獨(dú)家面試資料每天發(fā)布,敬請關(guān)注。面試是一場靠說的考試,拿到模擬題后一定要多練,勇敢開口說出來!


  【模擬題】請結(jié)合社會實際展開聯(lián)想,談?wù)勀銓@幅漫畫的理解。

 


  【示范作答】


  看到這幅漫畫,我想到了一句俗語“屁股決定腦袋”,或者說立場決定思維。漫畫中面對同一事物,兩人卻產(chǎn)生了截然不同的看法,并且誰都無法說服誰,這正是因為兩人立場不同,都只看到了部分真相?,F(xiàn)實中很多爭端也就源于此。當(dāng)我們妄圖將自身立場強(qiáng)加于他人時,不可避免會產(chǎn)生激烈沖突,而這些沖突給社會穩(wěn)定帶來了極大的威脅,值得重視。


  第一,互聯(lián)網(wǎng)的算法思維使得我們越來越難包容異見。以前,我們從電視和平面媒體接收信息。不同的電視臺和報紙會帶來不同的角度,讓我們能掌握問題全貌。而如今,我們更多從網(wǎng)絡(luò),尤其是社交媒體獲取信息。它們會根據(jù)我們的搜索記錄推送個性化的信息。無形之中將我們和其他立場的見解隔絕開來,久而久之,我們自身立場被不斷強(qiáng)化,自然難以忍受不同的意見。

 

  第二,價值共識的坍塌導(dǎo)致我們很難求同存異。由于我們正處于體制轉(zhuǎn)軌和社會轉(zhuǎn)型期,所以原有的價值共識已經(jīng)不適應(yīng)如今的時代,而新的能凝聚共識的價值觀又還未建立,這導(dǎo)致個體評判是非對錯的標(biāo)準(zhǔn)不同,誰也無法說服彼此。

 

  第三,多元復(fù)雜的利益訴求導(dǎo)致沖突頻發(fā)。改革的過程本身就是重構(gòu)利益格局的進(jìn)程,而觸動利益比觸動靈魂還難,不同的利益訴求方勢必會產(chǎn)生激烈沖突。比如拆遷工作中,總有拆遷戶會提出遠(yuǎn)高于市場標(biāo)準(zhǔn)的補(bǔ)償要求,老舊小區(qū)裝電梯改造工作中,總有低層用戶不愿出錢。


  而要化解立場不同帶來的沖突,我們首先得從自身做起。一是要區(qū)分事實與觀點(diǎn)。不能憑借主觀臆斷曲解客觀事實,要主動拓寬了解信息的渠道,還原事件全貌,保持理性判斷。二是要提升自身格局。既要不斷增長知識,尤其是關(guān)于歷史,技術(shù)和國外情況的知識,避免因缺少知識而訴諸情緒。就像很多非理性的愛國行為,打砸日產(chǎn)車的行為本質(zhì)都是因為欠缺知識。也要學(xué)會換位思考,要主動站在他人的角度思考問題,包容不同觀點(diǎn),追求和而不同。其次,政府也應(yīng)做出更多維穩(wěn)的努力。一方面主流媒體應(yīng)該做好表率,引領(lǐng)正能量,凝聚積極的價值共識;另一方面基層社區(qū)的治理要更加社會化,多利用民主評議,聽證等形式了解各方訴求,兼顧多方利益;并發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用,將沖突化解在基層,打造和諧社區(qū)。

 

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  以上分享的只是面試中的一種題型,除此之外,還有很多不同類型的題目,或側(cè)重于考查你的情商、處事技巧,或側(cè)重考查你的看法,思維能力等,所以備考時一定要面面俱到。下面留給大家一道思考題,如果是你,你會怎么答?

 


  80%的考生無非有兩種答案:一是批判乙,二是著重談甲。但這兩種答案在面試官眼里,一聽尚可,再聽勉強(qiáng),三聽審美疲勞,平平無奇。想要拿高分,還是要答出格局,跳出框架去思考。下附公考通網(wǎng)校申茜老師高分答題范本 ↓↓↓

 

 

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  “老師,什么時候你在線上也開開課,線下課不能看回放”、“老師你講得太好了,我有好朋友也想來聽課,但沒時間...”,每次線下教學(xué),都有很多學(xué)員這樣說。為了把自己的面試技巧分享給更多的考生,這次申老師將自己多年的線下面試經(jīng)驗,濃縮成一套系統(tǒng)的線上面試課程——【2020公考面試系統(tǒng)班】,方便大家隨時隨地反復(fù)學(xué)習(xí)。這個課程共有40多節(jié)課時,全部課時相加有30多個小時,相比于動輒三五萬的線下班面試課程理論部分一帶而過,申老師的面試系統(tǒng)班講解更充分,更透徹,而且分分鐘都是精華!


  包括但不限于:面試概況、面試思維、面試表達(dá)、面試各題型詳解、面試心態(tài)、面試真題串講......

 

面試系統(tǒng)班(公考通網(wǎng)校)

 

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  最后,預(yù)祝大家面試成功!



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