2017滄州獻縣職教中心公開招聘教師26人公告
為滿足教學工作需要，加強師資力量，按照我縣2016年招聘計劃，根據(jù)《滄州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(滄人社字〔2011〕133號)和《獻縣事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》有關(guān)規(guī)定，按照縣政府要求，經(jīng)研究決定，面向社會為獻縣職教中心公開招聘教師26名，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、組織領(lǐng)導
此次教師公開招聘工作在縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組的指導監(jiān)督下，由縣人力資源和社會保障局(以下簡稱“人社局”)會同縣教育體育局(以下簡稱“教體局”)、縣職教中心組織實施，縣紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
二、招聘原則
堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瑢嵭泄_招聘，在考試考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘對象
招聘對象為全日制普通高等院校符合崗位、學歷及相應資格要求的應屆、往屆畢業(yè)生，具有就業(yè)報到證。
四、招聘人員基本條件
(一)應聘人員必須具備以下條件
1、獻縣戶籍。非獻縣籍符合報名條件的在我縣機關(guān)事業(yè)單位工作的正式人員(含特崗教師)配偶可列入招聘范圍。
2、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務的精神。
3、身體健康，具備履行崗位職責的身體條件。
4、具備崗位要求的學歷、年齡、資格等條件(2016年應屆畢業(yè)生年齡不限)。
(二)有下列情形之一者不得報名：
1、受黨紀、政紀處分及勞動教養(yǎng)或治安處罰期限未滿的;
2、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
3、正在接受紀檢、監(jiān)察、司法部門調(diào)查的;
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
五、招聘崗位、數(shù)量及條件
見《2017年獻縣職教中心公開招聘教師崗位信息表》。
六、招聘工作程序
按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、資格復審、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
(一)制定招聘方案
由縣人社局根據(jù)用人單位崗位需求情況，制定招聘方案，報縣政府批準。
(二)發(fā)布招聘公告
根據(jù)批準后的《招聘方案》，由縣人社局制定《招聘公告》，在獻縣電視臺和政務信息網(wǎng)(網(wǎng)址：www.xianxian.gov.cn )發(fā)布，公告的發(fā)布時間不少于7個工作日。
(三) 報名與資格審查
1、報名時間和地點
2017年2月13日上午 9:00開始公開招聘報名工作。截止時間為2017年2月16日下午5 :00。報名地點設(shè)在獻縣教育體育局四樓人事股。報考人員可登陸獻縣政務信息網(wǎng)(網(wǎng)址：www.xianxian.gov.cn )下載并持《獻縣教育系統(tǒng)公開招聘教師報考資格審查表》(一式兩份)，連同本人身份證(報名與考試時使用的身份證必須一致)、戶口本、畢業(yè)證、就業(yè)報到證、教師資格證或相關(guān)證件原件及復印件(戶口本要求復印戶主頁和本人頁)，近期免冠彩色1寸照片6張到報名地點報名。每人限報考一個崗位。報考同一崗位的報考人數(shù)與崗位需求人數(shù)原則上不低于2:1，達不到這一比例的，依據(jù)中共河北省委組織部、河北省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好艱苦邊遠地區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(冀人社規(guī)【2016】1號)規(guī)定執(zhí)行。每人交納報名費100元。
2、資格審查。根據(jù)方案規(guī)定的招聘條件和招聘崗位的要求，由縣教體局按照崗位招聘條件對報名人員進行資格審查。
經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，立即取消報名資格。
3、符合報考要求考生的報名資格審查結(jié)果及考試有關(guān)事項在獻縣政務信息網(wǎng)上公布。通過資格審查的應聘人員于2017年2月22日-23日持本人身份證到縣教體局四樓人事股領(lǐng)取筆試準考證。
(四)考試
考試由縣人社局統(tǒng)一組織，分筆試和面試。筆試、面試占總成績的比例按以下方法計算：筆試占40%，面試占60%，成績保留兩位小數(shù)。
1、筆試：筆試采取閉卷考試的方式進行。筆試內(nèi)容為教育學、教育心理學、教育法律法規(guī)等，筆試不指定參考書目和考試大綱。筆試時間為2017年2月25日上午9：30-11：00，滿分為100分。筆試成績在獻縣政務信息網(wǎng)上公布。
2、面試：采取分專業(yè)試講的方式進行，面試分值100分。根據(jù)公開招聘人數(shù)和筆試成績，由高分到低分按照1：2的比例確定參加面試人選，比例內(nèi)末位成績并列的都進入面試。達不到這一比例的，依據(jù)中共河北省委組織部、河北省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好艱苦邊遠地區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(冀人社規(guī)【2016】1號)規(guī)定執(zhí)行。面試成績在獻縣政務信息網(wǎng)上公布。
面試考官實行異地交流。
面試時間和地點另行通知。
(五)資格復審
根據(jù)招聘計劃，依據(jù)總成績由高到低順序，等額確定資格復審人選。如末位總成績并列并超計劃時，按筆試成績確定復審人選，筆試成績也并列者，加試筆試確定復審人選。
由縣人社局對取得復審資格人選的報考條件、個人檔案等相關(guān)資料進行審核。不符合招聘條件的，取消資格;逾期不提交資格復審材料的，視為自動放棄資格。
(六)體檢、考察
對通過資格復審的人選進行體檢、考察。體檢由縣人社局、縣教體局共同組織，體檢標準及項目參照現(xiàn)行的《國家公務員錄用體檢通用標準》進行，費用由參加體檢人員自付。
考察工作由縣人社局、縣教體局、縣公安局、縣衛(wèi)計局及縣紀檢監(jiān)察部門組織，考察內(nèi)容為本人現(xiàn)實表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法及是否需要實行回避原則等情況。
(七)公示、聘用
資格復審、體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人選，在獻縣政務信息網(wǎng)進行公示(時間為七個工作日)。公示期滿無異議的，由縣人社局報縣政府審批后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。公示期間反映有問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其聘用資格。
資格復審、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)自動放棄或不合格情況的，在本招聘崗位計劃內(nèi)，由縣政府批準后即時按招聘程序遞補。
七、紀律要求
公開招聘工作嚴格堅持規(guī)定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊及違反回避制度等規(guī)定的行為發(fā)生，對違反考試規(guī)定及聘用紀律的，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當事人責任。凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、面試、資格復審、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，防止和杜絕不正之風，確保公開招聘工作順利進行。
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二〇一七年二月四日
