1.創(chuàng)造性勞動(dòng)：指需運(yùn)用勞動(dòng)者創(chuàng)造力的勞動(dòng)方式，與再現(xiàn)性勞動(dòng)（指只需要按照一定的程序和方法進(jìn)行的勞動(dòng)）相對(duì)。下列屬于創(chuàng)造性勞動(dòng)是（    ）

　　A.媽媽吩咐上高中的兒子再次到門口超市去買一袋食鹽

　　B. 曹雪芹在人生的最后階段，以堅(jiān)韌不拔的毅力，歷經(jīng)十年完成了巨著《紅樓夢(mèng)》

　　C.按照老師教的方法一口氣將十道加法算式題全部完成了

　　D.工作人員將規(guī)定的 滿箱子后，將箱子這號(hào)，送人2米外的機(jī)器封箱

　　2.根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，勞動(dòng)者與用人單位應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，其中勞動(dòng)者不繳費(fèi)的是：

　　A.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)

　　B.基本醫(yī)療保險(xiǎn)

　　C.失業(yè)保

　　D.工傷保險(xiǎn)

　　3.我國(guó)法律規(guī)定，用人單位自用工之日起超過1個(gè)月不滿1年未與勞動(dòng)者簽訂書面勞務(wù)合同者，應(yīng)該向勞動(dòng)者每月支付(   )的工資。

　　A.1倍

　　B.3倍

　　C.4倍

　　D.2倍

　　4.為了保護(hù)勞動(dòng)者獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利，《刑法修正案（八）》規(guī)定，惡意欠薪者將被追究刑事責(zé)任，“以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，處3年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴(yán)重后果的，處3年以上7年以下有期徒刑，并處罰金。”

　　根據(jù)上述定義，下列哪項(xiàng)屬于惡意欠薪者的行為？

　　A.某企業(yè)經(jīng)營(yíng)不善，陷入困境，拖欠員工一年的工資

　　B.農(nóng)民工小王向企業(yè)討薪未果，并遭到企業(yè)打手的圍毆

　　C.小李超規(guī)定期限透支信用卡額度，發(fā)卡銀行兩次催收后超過3個(gè)月扔不歸還后，以惡意透支罪對(duì)小李提起訴訟

　　D.招投標(biāo)之前，開發(fā)商與建筑施工企業(yè)就達(dá)成默契，雙方約定，開發(fā)商將預(yù)付款打入施工企業(yè)的賬戶后，建筑施工企業(yè)要原封不動(dòng)地返還給開發(fā)商，致使建筑施工企業(yè)無法支付工人的工資

　　5.

　　根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》，下列說法不正確的是：

　　A.造成30人以上死亡的是特別重大事故

　　B.重大事故必須逐級(jí)上報(bào)至國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

　　C.特別重大事故由事故發(fā)生地省級(jí)人民政府則調(diào)查

　　D.報(bào)告事故的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生單位概況

　　河北公務(wù)員考試網(wǎng)（http://www.fuhis.cn/）解析 題目或解析有誤，我要糾錯(cuò)。

　　1.答案: B

　　解析: 創(chuàng)造性勞動(dòng)的關(guān)鍵詞是指需運(yùn)用勞動(dòng)者創(chuàng)造力的勞動(dòng)方式。B項(xiàng)都是需要?jiǎng)趧?dòng)者的創(chuàng)造力，符合定義，是答案。而A項(xiàng)再次到門口超市去買一袋食鹽，C項(xiàng)按照老師教的方法一口氣將十道加法算式題全部完成了，D項(xiàng)工作人員將規(guī)定的箱子送2米外的機(jī)器封箱，都不需要于創(chuàng)造力，不符合定義，排除。因此，本題答案為B選項(xiàng)。

　　2.答案: D

　　解析: 中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法第三十三條　職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

　　3.答案: D

　　解析:

　　《勞動(dòng)合同法》第八十二條第一款，用人單位自用工之日起超過1個(gè)月不滿1年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付2倍的工資。第十四條第三款則規(guī)定，用人單位自用工之日起滿1年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無固定期限勞動(dòng)合同。

　　故正確答案為D選項(xiàng)。

　　4.答案: D

　　解析: 根據(jù)題意，知D選項(xiàng)符合定義“以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的”，A、B、C均不符合，A項(xiàng)是企業(yè)自身陷入困境，很明顯不屬于惡意的范疇；B項(xiàng)未提及題干所規(guī)定的幾個(gè)方面；C項(xiàng)是銀行卡透支，與欠薪無關(guān)；排除。故此，本題的正確答案為D項(xiàng)。

　　5.答案: C

　　解析:

　　特別重大事故由國(guó)務(wù)院或者國(guó)務(wù)院授權(quán)有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。因次，C項(xiàng)是錯(cuò)誤的。